Välkommen till Kompetensråd Life Science
– och ett samtal om framtidens kompetensbehov inom life science
Medicon Valley har under det senaste decenniet stärkt sin position som ett ledande life science kluster på den globala arenan. Förklaringen ligger bland annat i omfattande investeringar i forskningsinfrastruktur, starka utbildningsinstitutioner och ett stort antal innovativa företag. I Skåne och på Själland sysselsätter den privata läkemedelsindustrin mer än 35 000 personer och vid regionens universitet och högskolor finns 7000 forskare. Detta gör att Medicon Valley har utvecklats till Nordens ledande centrum för arbetskraft inom life science.
För att klara den globala konkurrensen krävs dock fortsatta insatser för att säkra tillgången till kvalificerad personal. Kompetensförsörjningen är därför en av regionens viktigaste utmaningar inför framtiden. Hur ser framtidens kompetensbehov ut, hur utvecklar vi och lockar vi talanger till vår region och hur säkrar vi att Life Science sektorn får tillgång till kandidater som svarar upp till framtidens kravbild?
Medicon Valley Alliance, tillsammans med Region Skåne, Arbetsförmedlingen och Multihelix Think Tank på Medicon Village, bjuder in till Kompetensråd Life Science, och ett samtal om framtidens kompetensbehov inom sektorn.
Kompetensförsörjning inom Life Science – En nuläges- och framtidsanalys i Sverige
Datum: | 15 november, 2017 |
Tid: | 09.00 – 11.00 |
Plats: | Medicon Village, Scheelevägen 2, Lund |
09.00-09.10 | Välkommen Anders Elmevik, Näringslivsutvecklare, Region Skåne Petter Hartman, VD, Medicon Valley Alliance Ursula Hultkvist Bengtsson, VD, Multihelix AB |
09.10-09.25 | State of Medicon Valley Petter Hartman, VD, Medicon Valley Alliance |
09.25-09.40 | Open innovation Niclas Nilsson, Chef R&D Open Innovation, Leo Pharma |
09.40-09.55 | Former för samverkan – akademins perspektiv Christel Bahtsevani, Universitetslektor, Malmö högskola Per Eriksson, vicerektor, Högskolan Kristianstad |
09.55-10.05 | Fika |
10.05-10.30 | Samtal om företagens kompetensbehov och utbudet av utbildningar |
10.30-11.00 | Öppen diskussion om insatser som hjälper företag att hitta rätt kompetens |
11.00 | Tack för idag |